日本では高齢化社会の進行とともに、シニア人材の採用に力を入れる企業が増えています。

近年、シニア世代の雇用に積極的な企業が注目されています。

熟練の技術と経験を活かし、シニア世代でも新たなキャリアを築く方法を探ります。